北部地區
公司欲培訓應屆畢業生，從設計→打版→車縫→行銷去作不同的工作，進而開發各人所適合的專長，再來細分定位，以便讓員工了解自己的喜愛和專長之外，公司也可達到最大的效率。
設計：
1.構思品牌形象、分析流行趨勢，根據流行趨勢及產品風格進行開發與設計工作
2.服裝設計、負責每季服裝商品企劃、布料規劃、款式設計選擇布料和裝飾配件、繪製草圖
打版：
1.定型具體化設計師所設計的圖稿
2.繪製合適且可放縮變化的服裝版型
3.訓練電腦打版軟體、放縮版型
車縫：
1.樣品師則依據設計要求與打版版型製作出具體樣品
2.學習排版和裁切馬克圖。
3.熟悉各種面料車縫技術
行銷：
1.負責網站前後台功能及整體動線的企劃、執行與維護。
2.規劃網路內容、服務及活動，並定期更新、維護及管理。
3.負責網站內容招募、提案與執行。
4.負責電子報、EDM及各種宣傳文案的設計、製作與發送。
