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1.具HR Full Function 的專業及執行人力資源選、用、育、留等實務經驗。
2.具人資專案企劃規劃、各部門溝通與推動各項管理企劃專案(包含用人、培訓、勞資、差勤等)。
3.熟悉人資相關法令，具勞資關係維護經驗佳。
4.人資管理辦法、規章制度設立及人資作業流程優化。
5.其他主管交辦事項。
薪資將依個人學歷、經歷及專業能力做為核薪依據。
工作地點： 台北市
工作時間：日班
休假制度：周休二日
工作待遇：面議(經常性薪資為4萬元以上)
聯絡人：吳宗翰
聯絡電話1：02-66057528#1651
聯絡電話1：02-23911368#1651
人力銀行：https://www.104.com.tw/company/ib97u0?jobsource=google
1.富有嶄新思維與企圖心，抗壓能力強，能適應步調快速的工作、樂於接受挑戰。
2.邏輯清晰、細心，具備獨立思考、問題分析與解決能力。
3.善溝通協調，具備良好的團隊合作精神。
4.商管/人資/心理相關系所畢業者 或 對人資專案企劃工作具熱情者尤佳。
5.曾任職於200人以上單位尤佳。
6.負責Full Function人資相關工作，包含下列工作：
(1)招聘與選拔：建立並維護品牌形象，執行職務招募流程，招募管道開發經營維護。
(2)培訓與發展：確保員工具備所需技能，並提供工作發展機會。
