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1.協助規劃與執行人員招募、甄選與任用。
2.徵才活動規劃及執行，推廣公司品牌與企業文化。
3.拓展多元招募管道及其平台之營運。
4.其他人力資源專案規劃推動與改善，以及主管交辦事項。
工作地點： 台北市
工作時間：9:30-18:30
休假制度：周休二日
工作待遇：待遇面議（經常性薪資達 4 萬元或以上）
聯絡人：Milly Lin
聯絡電話1：02-7750-0288 #62018
聯絡電話1：02-7750-0288 #62011
人力銀行：https://www.104.com.tw/job/868un
1. 主動積極，具高度執行力、隨機應變能力及問題解決能力
2. 善於使用社群管道如 LinkedIn, Facebook 等招募者佳
3. 具獵頭經驗加分
