【國泰飯店觀光事業榮獲 2023幸福企業–飯店旅宿業 金獎】
公司對企業組織文化、工作環境、薪酬福利制度、人才培育及永續發展等投入，獲得高度認同與肯定。秉持 Change、Creative、Connection 的3C核心價值，透過創新交流、資源共享、優化組織、人才驅動、品牌強化，實踐One of The Best。
【國泰飯店觀光事業榮獲2023年國家品牌玉山獎–傑出企業類】
國泰飯店觀光事業以卓越的經營績效、優質的服務、深耕企業永續發展，在42家企業入選傑出企業類中，旅宿業唯有國泰飯店觀光事業獲得2023年「國家品牌玉山獎-傑出企業」殊榮。
【健康職場認證】
總部及旗下7家飯店以幸福職場打造優質健康職場環境，獲得「111年度健康職場認證標章」的政府肯定。
【國泰飯店觀光事業榮獲2021年「國家人才發展獎」】
國泰飯店觀光事業榮獲『2021年國家人才發展獎-大型企業獎』，此獎項是對公司人才發展體系的完整性、績效連結與創新發展面向的一大肯定。我們將持續維持並深耕企業品牌、堅持服務與專業細節及擁有國際觀人才的特色，以及積極投入組織文化形塑、傳遞願景與核心價值，未來仍將朝培育夥伴提供熱情款待的使命邁進，持續培育飯店觀光產業人才。
【連續四年蟬聯《HR Asia》亞洲最佳企業雇主獎】
國泰飯店觀光事業繼於2020年10月獲頒勞動部勞動力發展署「人才發展品質管理系統（TTQS）」企業機構版銀牌殊榮，再度榮獲亞洲權威人力資源雜誌《HR Asia》頒發「2021亞洲最佳企業雇主獎 」（Best Companies to Work for in Asia 2020 Taiwan Edition）。從292家參選的台灣企業中脫穎而出，亦是連續4年蟬聯此項殊榮，在96家獲獎的企業中，人才培育規畫與發展深獲國際肯定。
國泰飯店觀光事業將持續成長，與員工無私分享、相互傾聽、共同學習，創造充滿溫暖互助、有願景的工作環境。
歡迎優秀人才加入國泰飯店觀光事業的行列，往世界級的企業品牌邁進！
總部位於台北市的國泰飯店觀光事業，旗下包含國泰商旅及國泰飯店管理顧問事業股份有限公司，為台灣建築業龍頭國泰建設旗下事業體，核心業務涵蓋飯店籌建、經營管理及飯店品牌發展，並將引進國際飯店品牌等項目，於各主要城市陸續開幕。
國泰飯店觀光事業旗下飯店：
● HOTEL COZZI 和逸飯店‧台北民生館/台北忠孝館/台南西門館/高雄中山館/桃園館
和逸飯店‧台北民生館 - 台北市民生東路二段178號
和逸飯店‧台北忠孝館 - 台北市忠孝東路一段31號
和逸飯店‧台南西門館 - 台南市中西區西門路一段658之2號
和逸飯店‧高雄中山館 - 高雄市前鎮區中山二路260號22-30樓
COZZI Blu和逸‧桃園館 - 桃園市中壢區春德路101號
● MADISON TAIPEI HOTEL
慕軒飯店 - 台北市敦化南路一段331號
● Courtyard By Marriott Taipei Downtown
台北國泰萬怡酒店 - 台北市民生東路三段6號
● 另有多家中外知名品牌飯店規劃中
國泰飯店觀光事業以打造優質飯店為營運宗旨。
誠摯邀請有志於飯店餐旅業的各界菁英加入，以活力、熱情、創新共創新局面。
經營理念
國泰飯店觀光事業承襲國泰集團誠實、勤勉、謹慎、迅速、正確及負責的核心價值，
培養員工發自內心關懷賓客的涵養，
提供來自各地旅客溫暖、舒適、貼心的住宿經驗。
公司地址：臺北市大安區敦化南路二段319號15樓
聯絡電話1：02-7706-3979
聯絡電話2：0986788843
電子郵件：sunny.chen@hotelcozzi.com
公司網址：https://www.cathayhotel.com.tw/
公司傳真：02-7725-3390
統一編號：
員工人數：800
資本額：8億
公司負責人：李虹明
依公司規章制度給予下列各項福利
獎金/禮金：
1.三節禮金
2.年終績效獎金
3.婚喪喜慶補助金
4.交通津貼、空班津貼、大夜班津貼
5.最佳員工選拔及獎勵
員工設備：
1.員工制服及免費換洗服務
2.館內免費員工餐
保障/補助：
1.年度健檢
2.勞保、健保、團保
3.退休金提撥
休假制度：
1.員工年假制度
2.陪產假、育嬰假、生理假
專屬優惠：
1.員工免費及特惠住宿
2.員工館內餐飲特惠價
娛樂活動：
1.生日慶生及精美禮物
2.員工春酒晚會
3.國泰集團員工健行家庭日
關係企業員工優惠：
1.國泰建設購屋優惠
2.國泰醫院門診、住院、健檢優惠
3.國泰人壽商品保費優惠
人才發展：
1.員工職前訓練課程
2.中高階主管國內外訓練課程
3.飯店領袖計畫
4.實習生回任獎勵方案
5.完整的員工職涯規劃
6.彩妝美姿美儀課程
95~100人看過
月薪 28,000元 ~ 30,000元
【實習期間】 半年~一年期實習 【實習單位及工作內容】 *客務部：顧客服務與接待、check-in/out及帳務等相關作業。 *房務部：負責客房環境整理與保養、備品補充與管理。 *餐廳外場：提供客人外場餐飲服務與房內用餐服務、飲料調製。 *(餐廳內場)廚務部：協助廚師準備食材、餐點製作、備貨、洗滌清潔、擺盤。 【福利制度─享正職福利】 1. 提供當值餐食。 2. 除享基本勞健保外，更有國泰集團專屬團保，讓實習工作更有保障。 3. 提供語言津貼，只要多益/日檢/韓檢通過標準，每月最高可多1,500元實習津貼，為你實習加值。（實習前一年或實習期間達標準者，即可提出申請） 4. 實習生畢業後留任公司，保障年資可累計，立即享有年假。 5. 免費參加各項訓練課程，包含新進人員訓練、新進人員三個月SOC訓練、部門OJT等。 6. 試用期考核過後將依據個人績效表現還有額外調薪機會，最高可調薪3,000元！！
60~65人看過
月薪28,500~30,000元
【實習期間】 半年~一年期實習 【實習單位及工作內容】 *客務部：顧客服務與接待、check-in/out及帳務等相關作業；協助外場餐飲服務與房內用餐服務。 *房務部：負責客房環境整理與保養、備品補充與管理。 *(餐廳內場)廚務部：協助廚師準備食材、餐點製作、備貨、洗滌清潔、擺盤。 【福利制度─享正職福利】 1. 提供當值餐食。 2. 除享基本勞健保外，更有國泰集團專屬團保，讓實習工作更有保障。 3. 提供語言津貼，只要多益/日檢/韓檢通過標準，每月最高可多1,500元實習津貼，為你實習加值。（實習前一年或實習期間達標準者，即可提出申請） 4. 實習生畢業後留任公司，保障年資可累計，立即享有年假。 5. 免費參加各項訓練課程，包含新進人員訓練、新進人員三個月SOC訓練、部門OJT等。 6. 試用期考核過後將依據個人績效表現還有額外調薪機會，最高可調薪3,000元！！
65~70人看過
月薪28,500~30,000元
【實習期間】 半年~一年期實習 【實習單位及工作內容】 *客務部：顧客服務與接待、check-in/out及帳務等相關作業；協助外場餐飲服務與房內用餐服務。 *房務部：負責客房環境整理與保養、備品補充與管理。 *餐廳外場：提供客人外場餐飲服務與房內用餐服務、飲料調製。 *(餐廳內場)廚務部：協助廚師準備食材、餐點製作、備貨、洗滌清潔、擺盤。 【福利制度─享正職福利】 1. 提供當值餐食。 2. 除享基本勞健保外，更有國泰集團專屬團保，讓實習工作更有保障。 3. 提供語言津貼，只要多益/日檢/韓檢通過標準，每月最高可多1,500元實習津貼，為你實習加值。（實習前一年或實習期間達標準者，即可提出申請） 4. 實習生畢業後留任公司，保障年資可累計，立即享有年假。 5. 免費參加各項訓練課程，包含新進人員訓練、新進人員三個月SOC訓練、部門OJT等。 6. 試用期考核過後將依據個人績效表現還有額外調薪機會，最高可調薪3,000元！！
95~100人看過
月薪 28,000元 ~ 30,000元
【實習期間】 半年~一年期實習 【實習單位及工作內容】 *客務部：顧客服務與接待、check-in/out及帳務等相關作業。 *房務部：負責客房環境整理與保養、備品補充與管理。 *餐廳外場（逸市集、逸薈軒、宴會廳、酒吧）：提供客人外場餐飲服務與房內用餐服務、飲料調製。 *(餐廳內場)廚務部（中廚、西廚）：協助廚師準備食材、餐點製作、備貨、洗滌清潔、擺盤。 *活動部：活動現場秩序維持、設備與用品維護及商品販賣。 【福利制度─享正職福利】 1. 提供當值餐食。 2. 除享基本勞健保外，更有國泰集團專屬團保，讓實習工作更有保障。 3. 提供語言津貼，只要多益/日檢/韓檢通過標準，每月最高可多1,500元實習津貼，為你實習加值。（實習前一年或實習期間達標準者，即可提出申請） 4. 實習生畢業後留任公司，保障年資可累計，立即享有年假。 5. 免費參加各項訓練課程，包含新進人員訓練、新進人員三個月SOC訓練、部門OJT等。 6. 試用期考核過後將依據個人績效表現還有額外調薪機會，最高可調薪3,000元！！
95~100人看過
月薪 28,000元 ~ 30,000元
【實習期間】 半年~一年期實習 【實習單位及工作內容】 *客務部：顧客服務與接待、check-in/out及帳務等相關作業。 *房務部：負責客房環境整理與保養、備品補充與管理。 *(餐廳內場)廚務部：協助廚師準備食材、餐點製作、備貨、洗滌清潔、擺盤。 【福利制度─享正職福利】 1. 提供當值餐食。 2. 除享基本勞健保外，更有國泰集團專屬團保，讓實習工作更有保障。 3. 提供語言津貼，只要多益/日檢/韓檢通過標準，每月最高可多1,500元實習津貼，為你實習加值。（實習前一年或實習期間達標準者，即可提出申請） 4. 實習生畢業後留任公司，保障年資可累計，立即享有年假。 5. 免費參加各項訓練課程，包含新進人員訓練、新進人員三個月SOC訓練、部門OJT等。 6. 試用期考核過後將依據個人績效表現還有額外調薪機會，最高可調薪3,000元！
80~85人看過
月薪28,500~30,000元
【實習期間】 半年~一年期實習 【實習單位及工作內容】 *客務部：顧客服務與接待、check-in/out及帳務等相關作業。 *房務部：負責客房環境整理與保養、備品補充與管理。 *(餐廳內場)廚務部：協助廚師準備食材、餐點製作、備貨、洗滌清潔、擺盤。 【福利制度─享正職福利】 1. 提供當值餐食。 2. 除享基本勞健保外，更有國泰集團專屬團保，讓實習工作更有保障。 3. 提供語言津貼，只要多益/日檢/韓檢通過標準，每月最高可多1,500元實習津貼，為你實習加值。（實習前一年或實習期間達標準者，即可提出申請） 4. 實習生畢業後留任公司，保障年資可累計，立即享有年假。 5. 免費參加各項訓練課程，包含新進人員訓練、新進人員三個月SOC訓練、部門OJT等。 6. 試用期考核過後將依據個人績效表現還有額外調薪機會，最高可調薪3,000元！！