香港商德翔海運有限公司台灣分公司

物流運輸類/運輸規劃及管理

公司簡介

本公司為全貨櫃輪定期運輸服務公司,2001年3月創立於香港,2022年10月台灣分公司登記成立,目前服務航線48條亞洲主要國家及跨太平洋與歐洲線,營運船舶共52艘,其中含自有船舶37艘,航線服務範圍遍及20個國家,56個港口,提供派駐海外機會給與國內優秀的人才。本公司營業規模在台灣航運公司之中,排名第4,在全世界航商的排名也急速竄升到19名。以「SAILING ALONG YOUR NEEDS」服務,於2024年11月1日香港掛牌上市HKG:2510,創台灣貨櫃航商首例,未來將持續帶來更具優勢立足近洋線跨足遠洋線的全方位服務。

聯絡資訊

  • 公司地址:台北市敦化北路167號6樓

  • 聯絡電話1:02-27190909#116

  • 聯絡電話2:02-27190909#118

  • 電子郵件:beibei_chen@tslines.com

  • 公司網址:https://www.tslines.com/tw

  • 公司傳真:02-27195543

公司資訊

  • 統一編號:90078252

  • 員工人數:1200

  • 資本額:22億

  • 公司負責人:陳德勝

福利制度

◆ 年度考核/調薪/獎金制度(依公司規定辦理)
◆ 保健類
1.健康檢查(依公司規定辦理)
2.職業安全衛生維護
◆ 教育訓練
1.新進人員職前訓練
2.在職人員OJT教育訓練
3.國際化人才養成培訓
4.職能輪調訓練
5.職業安全訓練 
◆ 休閒類
1.不定期國內旅遊(視公司營利狀況而定)
2.不定期國外旅遊(視公司營利狀況而定)
3.慶生會(台北)
4.提供籃球社及羽球社場地活動(台北)
5.員工交誼廳
6.尾牙/春酒(依公司年度營運狀況辦理)
◆ 請/休假制度
1.週休二日
2.特休/年假
3.陪產假
4.育嬰假
5.女性同仁生理假
◆ 補助類 目前提供福利津貼如下:
1.結婚禮金
2.生育津貼
3.生日禮金(券)
4.喪葬補助
5.社團補助(台北)
6.伙食津貼
依公司辦法隨時修改之

升遷制度

◆ 年度考核/調薪/獎金制度(依公司規定辦理)

所有職缺


2022/12/06

220~225人看過

業務專員(歡迎新鮮人)

經常性薪資達4萬元以上

進出口客戶業務發展,市場行情分析與維護 達成營業目標及顧客關係維護


2022/12/06

220~225人看過

資訊專員(歡迎新鮮人)

經常性薪資達4萬元以上

內部系統需求評估及使用者支援 應用系統分析與軟體開發


2023/01/05

185~190人看過

危險品專員(歡迎新鮮人)

經常性薪資達4萬元以上

化學品裝載審核及危險性評估


2022/12/06

200~205人看過

櫃管專員(歡迎新鮮人)

經常性薪資達4萬元以上

全球貨櫃運籌管理,藉由經濟迅速的調度 控制成本增加獲利,支持營運目標的達成


2022/12/06

205~210人看過

會計專員(歡迎新鮮人)

經常性薪資達4萬元以上

會計帳務處理,財務報表編制 海外帳務管理作業


2024/12/05

70~75人看過

校園徵才儲備人員

$45,000/月

*部門輪調培訓後,依意願、人格特質與學習成果進行分發 (1)德翔海運儲備幹部專區 A.進出口業務員 B.行銷/企劃專員 C.櫃管/作業專員 (2)德翔海運陸勤人才專區 A.財會專員 B.資訊部職員 C.運務部排艙或危險品管制


2022/12/06

200~205人看過

行銷專員(歡迎新鮮人)

經常性薪資達4萬元以上

航線擬定開發,艙位與運價的監督管理 海外發展與經營開發


2022/12/06

250~255人看過

業務助理(歡迎新鮮人)

38,000~40,000

製作提單,洽談業務工作與協助客戶問題處理


2022/12/06

195~200人看過

法務專員(歡迎新鮮人)

經常性薪資達4萬元以上

處理損害賠償與風險管理 保險及理賠相關事件處理