應徵條件/或其他說明

〔應徵資格〕
1. 大專以上，護理相關科系畢業
2. 具護理師證書
3. 應屆畢業生、具相關工作經驗者皆可

〔急性一般病房薪資待遇〕
★雇用身份：正職
★新進衛福部護理獎勵金：
未滿一年：每月加發留任獎勵金5,000元
滿一年以上：每月加發留任津貼2,000-4,500元
★正式任用平均月薪 45,000元以上(純白班) (本院月薪資+衛福部獎勵金+個人績效)
※試用期薪資另計
※通過試用期後，個人績效獎金依醫院盈餘及工作表現等分配
★各類獎金/津貼：
◎每月個人績效 ◎年終獎金
◎暑假津貼 ◎考核獎金(視個人工作表現)
◎醫療盈餘獎金(視醫院營運及個人工作表現)
◎夜班津貼 ◎每年個人年度考核等第達標調薪
★第一年平均年薪 74～83 萬元
★衛生福利部公告大小夜班獎勵金另計
註：獎勵金依衛福部與院內規範發放；實際金額與資格以公告及到職年資認定為準。

〔福利〕
◎高醫體系醫院就醫優待(含眷屬)→全國最優!!!
◎生育/結婚/子女教育補助/因病住院 (含眷屬) 等福利金
◎0-6歲育兒津貼
◎高醫大研究所進修補助
◎生產獎勵金、人工生殖假(有薪假7日)
◎員工家庭日、員工旅遊補助、忘年會…等活動
◎團保、生日禮金